Новые вызовы трудового законодательства 2023. Полный переход на электронный документооборот. Ответственность первого лица

В связи с вступлением в силу:

        - Постановления Правительства РФ от 3 апреля 2021 г. № 542 “Об утверждении методик расчета показателей для оценки эффективности деятельности высших должностных лиц (руководителей высших исполнительных органов государственной власти) субъектов Российской Федерации и деятельности органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации.

- принятием Федерального закона от 22.11.2021 № 377-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации» (указанным законом под электронным документооборотом в сфере  трудовых   отношений      понимается    создание, подписание, использование и хранение субъектами трудовых отношений документов, связанных с работой, оформленных в электронном виде без дублирования на бумажном носителе),

          - обязательными требованиями к разработке Системы управления охраной труда и расчету           профессиональных рисков, на основании Приказа Минтруда РФ от 29.10.2021 №776н.

- новым Х разделом Трудового Кодекса Российской Федерации

- Федерального закона 31 июля 2020 г. N 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации»

- Постановления Правительства РФ от 24.12.2021 № 2464 "О порядке обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда, и другие нормативные акты.

Общероссийское общественное движение "ЩИТ РАБОТОДАТЕЛЯ" с привлечением экспертов федерального уровня проводят практический курс  «Новые вызовы трудового законодательства 2023. Полный переход на электронный документооборот. Ответственность первого лица 

Дата проведения: 18-19 мая 2023 года (2 дня)

Время проведения  (МСК): начало регистрации – 9.30 мск

Начало вебинара  –  10.00 мск

Окончание вебинара  –  14:00 мск

Место проведения:  сервис для видео и  веб-конференций (Контур.Толк/YOUTUBE)